为了切实提高秩序维护骨干力量的工作能力，提升专业素质，业务技巧和管理水平，塑造一只品质优良、专业过硬的秩序维护管理团队，公司于10月18日至20日在美丽的慈城绿野山庄组织召开了为期三天的封闭式秩序维护骨干人员培训。担任本次培训的教官分别是公司应小儿副总及品质部经理助理孔存代。培训人员为各分公司安保部经理、助理、各项目安保主管及个别项目推荐的领班，共计16名学员。
      此次培训是公司历年来经历时间最长，内容最广，纪律最严的一次培训。整个培训过程实行零干扰，学员的手机有专人保管不能随意使用，若学员有迟到等违纪现象训练的教官同违纪学员一起体罚。培训的内容贴进我们的实际工作，培训方式张弛有度，培训课程紧张有序。利用较高的培训效率让学员们在短时间内领悟到日常工作的重点、要点及注意事项。
      应副总的理念培训让学员们激情澎湃，她一开始让学员们自我介绍，相互认识，瞬间让学员们少了一份隔阂，多了一份信任。紧接着循序渐进式地抛出一个个问题让学员们思索、回答、互动，在貌似简单的对话中让学员悟到其中深刻的道理。孔助理丰富的专业技能和独特的授教方式让学员们深感压力的同时受益匪浅。在列队训练中，孔助理使用非常规的训练方式。他把16名学员分成五组，先让实操能手手把手一对二的教，当实操技能较差的学员掌握基本训练能力后实行角色转换，大大提高了整个队伍的训练能力，为下一步各项目实操训练落地打下扎实的基础。
      更让学员们心潮澎湃的是培训那天正逢十九大召开，在应副总的安排下，近二十人集聚在宾馆的房间内一起观看十九大直播盛况，一起挺直腰杆齐声高唱中华人民共和国国歌，既凝聚了团队精神，又培养了爱国主义情怀。
      培训后，学员们纷纷表示要把培训精神带到日常工作中，保持一颗好学上进的心，加强学习，练好内功，不断提升自己的综合素质提升品质服务，为天宁的明天贡献自己的一份力量！

人力资源部
何吉芬